為認真做好崗位的工作交接與公物交接，減少因交接不清引起的工作失誤及公物損失，特制定本制度。1、廣州正規安保人員本班相互轉換崗位時，須認真做好崗位工作記錄。2、本班一崗與下一班交接時，要將本班工作情況詳細交待給下一班，以便下一班開展工作。3、交班人員將公物轉交下一班，并在后一崗的工作記錄欄目里寫明下一班接崗人的姓名。4、發現問題，交接雙方須當面說明。如果交班人離開后，接班人才發現屬于上一班問題的，應立即報告班長或部門經理處理。5、交接班須正點、守時，非特殊情況，不得超時接班。6、廣州安保人員集團接班人未到，交班人不得離崗，否則由此產生的一切后果由交班人負責。

像演唱會，商場開業，樓盤開盤等大型現場活動，安保任務尤為重要。鐵甲安保集團安保人員時刻不能忘記自身的責任。特別是演唱會，安保人員在現場不能沉浸在現場歌手明星的歌聲中而忘記了責任。廣州安保人員今天就以往經驗來談一談大型活動的安保注意事項：大型活動一般人數都是在1000人以上，像某些明星的演唱會則有可能會達到上萬人?；顒右幠Ｔ酱?、參與的人數就越多，所以做好安保工作在大型活動中就顯得特別重要。安保人員根據《大型群眾性活動安全管理條例》規定，活動的承辦者應當“配備與大型群眾性活動安全工作需要相適應的專業保安人員以及其他安全工作人員；為大型群眾性活動的安全工作提供必要的保障?！痹诨顒映跗谟懻摪脖７桨笗r，需要充分考慮到參與人數眾多的特殊性，根據參與人數配備相適應的安保力量。

在行業里，鐵甲集團保安公司屬于勞動密集型、服務性質的企業，想要實現創新，提升企業的競爭力，就得加強督察，挖掘企業潛能，打造隊伍正規化、軍事化管理，打造高效的履職隊伍。為督察到位、嚴查嚴管，不斷加強督察隊伍自身建設，提高督察干部素質能力，造就一支素質優良、作風過硬、真督實查、廉潔奉公、勤奮敬業的督察隊伍，促進決策科學合理，推進落實成效顯著，更好地完成各項工作任務，需要我們的督察隊伍具備以下幾個素質。一、廣州安保人員團結協作的精神，做好保安部督查工作，督察隊員必須擁有團結合作的精神，緊緊圍繞公司的管理目標、核心價值、團隊理念去做工作。安保人員要注重打造一支核心團隊，培養務實嚴謹的工作作風、吃苦耐勞的日常態度、甘為無名英雄的奉獻精神。只有在每一個督察隊員的合作與團結中才能讓保安部督查工作實現更高的價值。

（1）廣州正規安保人員按規定制止未經許可的人員、車輛進入勤務范圍；（2）對出入勤務范圍的人員、車輛及所攜帶、裝載的物品，按規定進行驗收、檢查；（3）執行一般任務時，可以佩帶和使用配備的橡膠棍等非殺傷性的防衛器械，執行押運任務時，可根據需要，按照國家和公安部的有關規定配備必要的武器裝備；（4）對違反治安管理行為人有權勸阻、制止、批評教育，情節嚴重的送交所在地公安機關處理；（5）對殺人、放火、搶劫、盜竊和其他現行犯罪分子，有權抓獲，扭送公安機關，對行兇、報復的，有權進行正當防衛；（6）廣州安保人員集團對發生的刑事案件和治安案件有權保護現場、保存證據、維持現場秩序，并向公安機關提供自己所了解掌握的案件有關情況、協助查處.