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7月28日上午，鐵甲安保集團有限公司組織召開了2022年第二季度工作總結述職會議。鐵甲安保集團總裁辦成員及各部門、子公司負責人參加了會議。會議聽取了各部門、子公司本季度工作情況及下一步重點工作計劃。
執行總裁韋星指出，一是在各部門、各分子公司的共同努力下，集團緊抓發展機遇，上半年業績優異。二是快速發展也帶來許多問題，要明確發展是解決一切問題的基礎和關鍵，堅持科學發展理念，注重實現良性互動，著力加強集團發展中的薄弱環節。 會議強調，要堅持走正規化、信息化、集團化道路。一是集團規模越大，發展越快，標準和要求越高，推進正規化管理已成為促進企業發展的戰略選擇。二是加大投資力度，不斷引進智能信息系統，完善人才培養機制，提高工作效率，引領集團快速發展。三是堅持二線服務一線，全員服務客戶，樹立大服務理念，強化集團思維。
會議要求，下一步工作中，一是要繼續加強內部管理，健全高效聯動反應機制。堅持走出去和請進來，夯實人才基礎，積極引進新鮮血液。二是要加快資金周轉速度，實現顆粒歸倉，為可持續發展夯實基礎。三是提前布局明年的發展規劃，既要守住現有市場份額，又要不斷擴大企業規模，保收增收，提高市場競爭力。
